¿Qué?, ¿Cómo?, ¿Cuándo?, ¿Dónde?, ¿Por qué?, ¿Quién?, ¿Cuál? ...

¿Cuáles son los requisitos que necesito?

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social estableció requisitos y derechos laborales los cuales debes conocer.

¿Cuál es la documentación?

La documentación en la búsqueda de trabajo es imprescindible para su obtención, estos son los documentos que necesitas...

¿Cómo hago mi curriculum vitae?

Conceptos básicos que comparte la OCC Mundial:

1.- Agrega frases motivacionales

2.- Personaliza tu cv a la vacante que te postulas

3.- Evita errores ortográficos

4.- Utiliza verbos como: "mejoré, resolví, alcancé..."

5.- Foto formal, profesional, natural, fondo neutro, tómate las fotos necesarias para conseguir la foto perfecta.

6.- No agregues datos personales como: Dirección de tu casa, estado civil, CURP.

7.- Escribe sólo tú último historial académico. No incluyas kínder, primaria, secundaria.

8.- Cuando hables del dominio de algún idioma o habilidad como excel, etc. utiliza términos como básico, intermedio o avanzado. 

9.- ¿Sabías qué para los jóvenes, el servicio social es válido como experiencia laboral.

10.- Hazlo atractivo, con plantillas formales, sin colores llamativos.

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¿Cuál es el sueldo máximo y mínimo para los jóvenes?

Según la Ley de Normas Laborales Justas, durante los primeros 90 días de empleo, el empleador puede comenzar a pagar un salario mínimo para los jóvenes de $4.25 por hora. El cual poco a poco puede ir aumentando.

¿Qué son los bonos y cómo los obtengo?

Son prestaciones anuales otorgadas con base en el desempaño de los trabajadores, la empresa, además de premiar al desempeño y la buena gestión, busca mantener a sus trabajadores talentosos. 

El monto otorgado se calcula a base del sueldo anual del trabajador y representar el 15% de lo ganado en 1 año.

¿Qué es la escalabilidad en el negocio?

Es la capacidad de un negocio de poder multiplicar todos los ingresos sin necesidad de aumentar costos. Tienen potencial de crecimiento.

¿Qué aptitudes y actitudes me pueden beneficiar para subir la probabilidad de que me den trabajo?

Creatividad, Persuasión, Flexibilidad, Iniciativa, Resiliencia, Liderazgo, Empatía, Seguridad, Honestidad, Disciplina, Inteligencia emocional, Trabajo en Equipo, Adaptabilidad, Gestión de tiempo, Proactividad, Capacidad de resolución de problemas y analítica, Lealtad, Perseverancia, Control de estrés, Comunicación, entre otras.

¿Qué habilidades se necesitan?

Cpacidad de negociar, adaptación, innovar y crear, saber tomar decisiones, actuar de manera racional, sabes escuchar, confianza, coapacidad de convencimiento, optimismo, entre otras.

¿Cuáles son los horarios recomendados?

La Ley Federal del Trabajo establece una norma sobre las jornadas de trabajo en menores de 18 años:

¿Cómo puedes subir de puesto?

1. Asumir responsabilidad

2. Salir de la zona de confort

3. Hechos, no palabras

4. No esperar retroalimentación, ¡Pídela!

5. Alza la mano

6. Comunicación efectiva

7. Cuida tu imagen

8. Ejercita tu disciplina

9. Muestra humildad

¿Qué lugares solicitan gente joven?

Existen varias opciones donde los jóvenes pueden empezar a trabajar como empresas de Uber, Rappi o hasta empresas más profesionales. 

La OCC significa Online Career Center, el cual es la bolsa de trabajo más grande de México, en donde encontrarás vacantes de empleo, consejos, entre otras cosas.

¿Qué ventajas tienen los estudiantes al conseguir trabajo?

• Adquieren experiencia desde jóvenes

• Desarrollas múltiples habilidades

• Te vuelves maduro y responsable

• Conoces el valor del trabajo

• Te vuelves independiente

¿Qué es Linkedin?

es un integrador de redes profesionales de manera que, cuando invitas a conectar a alguien que conoces y dicha invitación es aceptada, de forma automática, tienes acceso a los contactos de dicho profesional.
Esto es muy importante porque puedes explorar en qué sectores, áreas funcionales, empresas e, incluso, qué cargos tienen, los contactos de aquellos conocidos que has invitado a formar parte de tu red.